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第三百章 一个小忙


甜蜜的爱情是压力的一剂良方。

        桑奇第二天早上离开,两人依依不舍。

        “周末我要回家,你来啊,李女士念叨你的,让你过来一起吃饭。”沈深说。

        桑奇吻她:“我知道了,周末去看望泰山大人他们。”

        沈深红了脸。

        桑奇觉得沈深这点特别可爱,一亲热就脸红,像个小女孩子。

        送走桑奇,沈深睡了个回笼觉,然后起床上班。

        鸟叔收到沈深的材料,有些不满意,职位太少了,就生产的两个,但时间已经来不及了,看对方发送的时间,估计就这两个还是赶工出来的,只得如此。

        会议早上十点开始,除了鸟叔,ts参加的人是jas和hr丁丁,nz这边参加的是tony,shilg也参加了。

        之前鸟叔问过tony,要不要让沈深一起,tony觉得沈深级别不够,不建议她参加;实际上他觉得沈深能力不够,主要是不能明白他的心意,万一说了什么不该说的,他不好控制。

        “这次会议的目的是从一个更高的角度,协调ts和nz工厂的人力资源状况,更好的促进业务发展及人员发展。我们这是第一次,这次聚焦的群体主要是两个工厂的管理层人员,也就是jas和tony的直接下属;若这次会议成功,以后我们会拓展到其他经理,甚至技术人员。”鸟叔稍稍调整了回顾范围,让nz的资料不显得太单薄。

        鸟叔先把话语权交给jas,从ts这边开始。

        jas一一介绍,不时停下来问问tony的意见,当然还有shilg的意见。

        tony对ts工厂的人员都是了解的,这次主要想听听shilg对ts这群管理层的评价。

        轮到nz这边,tony说:“nz的管理层比较年轻,服务年限最短的半年,最长的也还不到4年,团队整体工龄不长,所以这次主要挑了生产部门,若只看向我直接汇报的人,就是eir了。”

        鸟叔没有说话,有些事沈深不说,他心里却是清楚的:tony对跨厂的人才回顾,一定不支持,所以前期沈深才会跟他提议这次nz不参与,包括后来资料这么难准备,最后还这么少料。

        但鸟叔不会点破,他刚来,有些事情还在看风向,所以他不去跟tony直接沟通,免得不愉快;而且,只要今天会议开起来,就是有价值的,就算出丑,也不会是他。

        旁边jas开口了:“超过半年的,就可以参与回顾了,除了生产,质量、工程还有供应链,都是十分重要的,而且难得有这样的机会,你说呢?”

        “这是第一次,相信以后还会有机会的。”tony说。

        “没事,先看eir吧,这些人相信你都熟悉,没有ppt,我们大概聊一聊。”shilg说,言下之意,其他几个人也要谈。

        顶头上司开了口,tony没有办法,只得一个个口头讲。

        谈到马克,更是个难题。tony决定实事求是:“马克对业务熟悉程度不够,完全放权给下属,其实是有风险的。”在说到缺点时,他直接指出。

        “授权的好处是能够激励下属,他下属的业务专业程

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        度如何?”shilg问,“分别在各自领域做了多长时间?”

        其实shilg这个问题挺麻烦的,若让tony评价,tony可以说出一些不足,但shilg问的是工作经验,这些人能做到经理,在各自领域经验肯定是足够的。

        “如果他们有能力,那授权是个好方法;如果下属能力存在不足,那就得带教,而不是授权。”shilg继续说。

        看来是帮马克说话的,tony仍试图解释:“下属在各自领域是有经验,但作为部门负责人,需要从不同角度规避风险,马克专业度不够,做不到这点。”

        “关于风险,我听说马克用了一家本地包装材料供应商,这个决定也是承担风险的吧?”jas开口,“对一个领导来讲,为了推动业务发展,甚至不惜承担个人风险,这是一个优点。”

        你当然这么说,反正错了也不用你担责任!tony内心不满,但他这会儿没法反驳,公司关于领导力的定义,真有这一条。

        “丁丁,系统里你能看到供应链四位经理的工作背景吗?”shilg问丁丁。

        “我没有权限看nz工厂的人,不过lee可以。”丁丁回答。

        于是鸟叔打开人力资源系统,直接找到向马克汇报的四位经理,查看了他们的过往工作经验,还有加入nz以后历年的绩效考评成绩。

        “看他们的经验,还有绩效,都不错。”shilg说,“对这样的下属,马克的授权有道理。”

        人家叫以事实说话,tony就不想解释了,暗说:你就等着出事儿吧!他本来要对付的人是马克,想到要拖累shilg一度还有点内疚,现在完全没有了。

        会议结束,沈深就收到丁丁的电话,提醒她小心tony,因为他肯定很不爽。

        沈深猜到了,看来最近她要小心再小心。

        周末,想到桑奇会来,沈深很期待。

        陆可明也在,他想找个时间,跟沈深谈一谈她的工作,见她一直跟桑奇连体婴似的,就无奈:“你啊有时间聊了?还是你们一起?”

        “哥,没什么事,工作忙很正常,一阵子一阵子的,过了就好了。”沈深目前心情不错。

        “好吧,若有什么事,一定要跟我说,别一个人傻傻的死扛。”陆可明只得放弃计划,但还是不忘提醒。

        吃完午饭,桑奇想沈深陪他出去参加朋友聚会。

        “又是一帮子小屁孩,没共同话题。”沈深噘着嘴不愿意,“你自己去吧,我找你姐聚聚,听说她上周回来了。”想到之前桑靓寄给她的礼物,心里暖暖的。

        桑奇没办法,只得先送沈深去桑靓那里:“我结束后来接你,你们吃饭别跑远,还有别喝酒。”桑奇嘱咐。

        关于饮酒,桑奇有些担心,他在沈深的公寓发现很多空酒瓶,估计已经清理过一批了,剩下的看看也挺吓人。他问沈深,什么时候喜欢喝酒的?沈深避而不答,只保证说以后不喝了。

        桑靓又瘦了,但人很精神。她看到沈深第一眼,也觉得对方瘦了:“你怎么虐待自己的?还是桑奇折磨你了?”

        沈深就给了她一个熊抱:“想你想的。”

        “得了吧。”桑靓

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        白眼,但还是用力的回抱回去。

        抱着零食,两人挤在书房地板上聊天。

        沈深看墙上挂着的是自己的画,不由有些歉意:这幅画修得不够,当时仓促了些,不过桑靓倒是当宝贝,装裱得很精致。

        “下次我再给你画一幅吧。”沈深说。

        “真的吗?”桑靓故意睁大眼睛,“要你一幅画可不容易的,我跟你旁边混了这么些年,也就这一幅,你真的要再给我画一个?”

        沈深点头:“还有一年半,我必定回来,到时候就住你这里,不画完不走。”

        “嗯,感觉我要囚禁你啊,为了一幅画?”桑靓打趣,“不用啦,太忙就算了,这一幅我真的很喜欢。”

        “一定要的。”沈深坚持。

        “好的好的。哎,一年半肯定回来?然后是不是要有好事了?”桑靓好奇问道。

        “你不担心我没工作吗?”沈深刚才说得肯定,可心里并不确定,要是真没有合适的岗位,到时候自己是不是会选择辞职离开yfa?

        “工作哪儿没有。”桑靓摇头,“大不了你跟我混。”

        沈深就说:“嗯,你现在是标准的女强人啊,真没想到。”

        “笑我吧?”桑靓白眼。

        “哪儿有,真心佩服。你自己想想以前的所作所为,怎么可能跟女强人、女企业家挂上钩?”沈深认真,“桑桑,很棒!我要向你学习。”

        桑靓笑了,表面风光,背后的艰辛只有自己知道:“好几次想放弃,可看着单位里也好几十号人,都拖家带口的,怎么都撒不开手;另一方面,也是想证明给我老爸,还有那小三看看,为了一口气。”

        沈深摸摸桑靓的头:“不容易的,我知道。以后我遇到困难,就想想你,许多时候,你一定比我更难,你都能坚持,我也能。”

        “以前一直说帮我的,你可欠着我一堆债呢。”桑靓翻起旧账。

        “太忙了,时间一直没排上,等我挺过这段时间,然后跟你好好聊一聊,看看你们公司的情况,以及你这个老板的期望,然后把一些资料理一理,进行整合,看看有没有适合你们公司的。”沈深准备认真对待。

        yfa有许多好流程、好培训,沈深一直想着结合桑靓公司状况,做本地化调整,帮助公司更有效运营,特别在体系化、人员管理、人才培养方面。

        “嗯,我相信你不会赖账的。”桑靓拍拍她的肩膀,“不过拖延的时间,我都会算利息,到时候从报酬里面减。”

        “老板,大方点嘛。”沈深就狗腿起来。

        “哈哈。”桑靓摇头,“我是商人。”

        “无商不精了?”沈深摆出一副鄙视的样子,“难怪满身铜臭!”

        “不过可以给你个机会,现在。”桑靓突然贼兮兮起来。

        沈深本能的,脑海里又敲警钟,以前上学时可没少被桑靓坑。

        “一个小忙,你可以的。”

        “别!别给我戴高帽子,你先说。”沈深无奈,自己真是被坑怕了。

        “我最近在申报一个项目,在政府流程里面,有点不顺,经手人恰好你认识,需要你帮帮我。”

        “谁?”沈深不记得自己认识政府里什么人。

        “姚远。”

        (本章完)


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